NastępnyNastępny poradnik
Chatboty AI Intake dla kancelarii prawnych
Aplikacje
PRZEWODNIK branżowy
Sztuczna inteligencja dla firm CPA opisuje, w jaki sposób praktyki rachunkowości publicznej wykorzystują uczenie maszynowe i generatywną sztuczną inteligencję podczas wdrażania klientów, zleceń podatkowych i audytowych, zarządzania praktyką i usług doradczych.
Posłuchaj tego przewodnikaOpowiadane przez sztuczną inteligencję · ~3 min
Ma to znaczenie, ponieważ firmy borykają się z utrzymującym się niedoborem księgowych i dużym obciążeniem sezonowym pracą, a sztuczna inteligencja może przejmować dokumenty, pierwsze wersje robocze i analizy, podczas gdy licencjonowani specjaliści ponoszą odpowiedzialność za osądy.
Sztuczna inteligencja dotyka obecnie większości etapów pracy firmy CPA. Onboarding obejmuje listy intencyjne, weryfikację tożsamości i konfliktów oraz zbieranie dokumentów; portale i narzędzia do zarządzania praktyką, takie jak Karbon, Canopy, TaxDome i CCH Axcess, w coraz większym stopniu klasyfikują przesyłane dane, wyodrębniają dane i automatycznie wyszukują brakujące elementy. Podczas przygotowywania podatków ekstrakcja dokumentów przenosi dane z formularzy źródłowych do zeznań, a w porównaniu z rokiem poprzednim uwypukla brakujące elementy. Podczas audytu narzędzia analityczne, takie jak MindBridge i Caseware, wraz z własnymi platformami dużych firm, mogą testować całe populacje transakcji, a nie próbki, kierując uwagę na nietypowe elementy. Asystenci naukowi, tacy jak Thomson Reuters CoCounsel i Blue J, pomagają w opracowywaniu projektów badań podatkowych, chociaż cytaty nadal wymagają weryfikacji w oparciu o źródła pierwotne. Personel jest głównym czynnikiem napędzającym. Firmy zgłaszają trudności w zatrudnianiu, a sztuczna inteligencja może wchłonąć powtarzalne przygotowania, dzięki czemu doświadczeni ludzie spędzają więcej czasu na przeglądach i pracy z klientami. Rodzi to obawy związane ze szkoleniem: rutynowa praca, jaką pochłania sztuczna inteligencja, polegała na tradycyjnym uczeniu się podstaw przez młodszą kadrę, dlatego firmy potrzebują przemyślanych sposobów zdobywania tej wiedzy. Sztuczna inteligencja wywiera również presję na ceny. Kiedy zadanie zajmuje mniej godzin, rozliczenie godzinowe zmniejsza przychody za tę samą pracę, co zmusza firmy do stosowania opłat stałych lub opartych na wartości. Obowiązki zawodowe nie ulegają zmianie. Za pracę odpowiedzialni są licencjonowani specjaliści, a audyty spółek publicznych podlegają standardom PCAOB. W przypadku prac podatkowych w USA sekcja 7216 Kodeksu skarbowego zasadniczo wymaga zgody podatnika, zanim osoba sporządzająca sprawozdanie wykorzysta lub ujawni informacje zeznania podatkowego do celów innych niż przygotowanie zeznania, dlatego firmy muszą rozważyć, w jaki sposób ma to zastosowanie do narzędzi sztucznej inteligencji innych firm. Powszechne są dwa błędne przekonania: że sztuczna inteligencja eliminuje potrzebę stosowania CPA oraz że ogólny chatbot jest bezpiecznym źródłem badań podatkowych bez sprawdzania cytatów.
Podczas wdrażania portal klienta klasyfikuje przesłane dokumenty, takie jak W-2, 1099-B i K-1, wyodrębnia ich dane do oprogramowania podatkowego i oznacza brakujący 1099-INT, porównując przesłane w tym roku z zeznaniem z ubiegłego roku.
Zamiast testować małą próbkę, zespół audytowy przeprowadza analizy całej populacji wpisów w dzienniku klienta, podkreślając wpisy opublikowane w weekendy, w okrągłych ilościach lub przez nietypowych użytkowników.
Księgowy korzysta z pomocy asystenta ds. badań podatkowych, opierając się na wiarygodnych źródłach, aby sporządzić notatkę, a starszy pracownik weryfikuje każdy cytat w oparciu o pierwotne źródło, zanim trafi on do klienta.
Zespół doradców klienta wykorzystuje miesięczne dane księgowe małej firmy do stworzenia 13-tygodniowej prognozy przepływów pieniężnych, z komentarzem opracowanym przez sztuczną inteligencję, który doradca edytuje przed spotkaniem z klientem.
Firmy prawdopodobnie będą w dalszym ciągu rezygnować z rutynowych przygotowań do sztucznej inteligencji i przekierowywać pracowników w stronę przeglądu, doradztwa i relacji z klientami na wcześniejszych etapach kariery. Rodzi to otwarte pytanie o to, w jaki sposób młodsi księgowi zdobędą doświadczenie, które kiedyś zapewnia im rutynowa praca, a firmy eksperymentują z ustrukturyzowanymi szkoleniami, aby wypełnić tę lukę. W miarę wzrostu wydajności ceny prawdopodobnie będą nadal przesuwać się od naliczania godzinowego do opłat stałych i opartych na wartości. Organy regulacyjne i organizacje zawodowe w dalszym ciągu opracowują wytyczne dotyczące sztucznej inteligencji w audycie i podatkach, a firmy będą musiały dostosować swoje zarządzanie jakością w miarę ewolucji tych wytycznych.
Darmowy newsletter
Trzy zweryfikowane historie AI każdego poranka w dni robocze, napisane prostym angielskim. Bezpłatne na zawsze, bez reklam.
Jedno e‑mail każdego dnia roboczego. Wypisz się jednym kliknięciem. Nigdy nie sprzedajemy ani nie udostępniamy Twojego adresu.
Sprawdź się
Natychmiastowa informacja zwrotna na każde pytanie oraz udostępnialny certyfikat z weryfikowalnym ID po zaliczeniu kursu.
Wspieraj darmową edukację AI. AI Understanding jest organizacją non-profit 501(c)(3) — bez reklam, bez płatnej ściany, zawsze. Przekaż darowiznę
Sztuczna inteligencja dla firm CPA opisuje, w jaki sposób praktyki rachunkowości publicznej wykorzystują uczenie maszynowe i generatywną sztuczną inteligencję podczas wdrażania klientów, zleceń podatkowych i audytowych, zarządzania praktyką i usług doradczych. Ma to znaczenie, ponieważ firmy borykają się z utrzymującym się niedoborem księgowych i dużym obciążeniem sezonowym pracą, a sztuczna inteligencja może przejmować dokumenty, pierwsze wersje robocze i analizy, podczas gdy licencjonowani specjaliści ponoszą odpowiedzialność za osądy.
Sekcja 7216 zasadniczo wymaga zgody podatnika, zanim sporządzający wykorzysta lub ujawni informacje dotyczące zwrotu do celów innych niż przygotowanie deklaracji.
Testy na pełnej populacji uwydatniają we wszystkich danych nietypowe wpisy, takie jak wpisy weekendowe lub okrągłe kwoty.
Wydajność zmniejsza liczbę godzin rozliczanych, co popycha firmy do stosowania opłat stałych lub opartych na wartości.
Porównanie z rokiem poprzednim ujawnia dokumenty, które klient otrzymał wcześniej, ale nie przesłał w tym roku.
Raport SOC 2 opisuje mechanizmy kontrolne organizacji usługowej, a także kontrole dotyczące przechowywania i przechowywania danych oraz wykorzystania w szkoleniach.
Ucz się dalej
Wybrano więcej przewodników na ten temat
NastępnyNastępny poradnik
Chatboty AI Intake dla kancelarii prawnych
Aplikacje